Saltar para: Posts [1], Pesquisa [2]

Corte e costura...

Vivo no presente, o passado está lá atrás, e é lá que pretendo que ele permaneça...o futuro virá e aqui estou eu de braços bem abertos e com um largo sorriso no rosto, ansiosamente à espera de o receber!

Corte e costura...

Vivo no presente, o passado está lá atrás, e é lá que pretendo que ele permaneça...o futuro virá e aqui estou eu de braços bem abertos e com um largo sorriso no rosto, ansiosamente à espera de o receber!

A genuína essência da Liderança!

Novembro 15, 2011

Sem voltar atrás...

 

 

"A Hierarquia representa uma cadeia de comando, com base nas relações entre superiores e dependentes."

 

Estando inserida numa cadeia de comando, dentro de uma hierarquia militar, tenho plena noção de que esta, deve e tem que ser respeitada no verdadeiro sentido da palavra! Cada galo no seu poleiro, senão, seriam dispensáveis palavras e expressões como: ordem; subordinação de poderes; categorias; postos ou patentes.

Um Comandante faz o que a palavra sugere, Comanda! Dita ordens, traça objectivos e emana regras a cumprir por si e pelos seus subordinados, independentemente do posto ou função que exerce dentro da cadeia. Mas o que falta à maioria dos que exercem funções de comando, é saber distinguir a diferença real entre Comandar e Mandar, embora seja ténue a linha que separa os dois conceitos, eles são em tudo o oposto um do outro! Ora vejamos, Mandar toda a gente manda, até eu que me encontro no fundo da cadeia alimentar desta grande instituição, comandar é mais complexo, é mais profundo... Exige poder de Liderança, de abnegação, de Amor à causa!

Embora Liderar seja uma responsabilidade e Comandar seja uma circunstância, ninguém poderá ser considerado um bom comandante, se não estiverem reunidos os dois factores Liderar/Comandar. Na hierarquia militar, é obrigatório que assim seja!

Ganhar a confiança dos subordinados para que estes acreditem na causa e no bem servir a pátria e os cidadãos!

O que os meus olhos alcançam, são pessoas investidas de poder, mas não de responsabilidade e assim sendo, não sabem lidar com as pessoas nem com as suas obrigações... Exercem as suas funções sem motivação e têm uma percepção aguda do que é justo!

Para que se continue a fazer história e para que os nomes dos Bons Líderes e Comandantes, sejam por todos lembrados e perdurem no tempo, um bom Comandante deve sempre ter uma profunda crença nos seus princípios enquanto militar, ter uma disposição para assumir plena responsabilidade dos actos que pratica e das ordens que dá, ter perseverança nas decisões que toma, ter a humildade para reconhecer que não é um ser perfeito nem dono da verdade suprema, e sentir-se orgulhoso por saber dignificar a sua condição de militar e principalmente de Comandante!

 

"A grande diferença entre um Líder e um Chefe, é que o Chefe diz: Vá! Enquanto o Líder diz: Vamos!"

Mais sobre mim

foto do autor

Subscrever por e-mail

A subscrição é anónima e gera, no máximo, um e-mail por dia.

Arquivo

  1. 2021
  2. J
  3. F
  4. M
  5. A
  6. M
  7. J
  8. J
  9. A
  10. S
  11. O
  12. N
  13. D
  1. 2020
  2. J
  3. F
  4. M
  5. A
  6. M
  7. J
  8. J
  9. A
  10. S
  11. O
  12. N
  13. D
  1. 2019
  2. J
  3. F
  4. M
  5. A
  6. M
  7. J
  8. J
  9. A
  10. S
  11. O
  12. N
  13. D
  1. 2018
  2. J
  3. F
  4. M
  5. A
  6. M
  7. J
  8. J
  9. A
  10. S
  11. O
  12. N
  13. D
  1. 2017
  2. J
  3. F
  4. M
  5. A
  6. M
  7. J
  8. J
  9. A
  10. S
  11. O
  12. N
  13. D
  1. 2016
  2. J
  3. F
  4. M
  5. A
  6. M
  7. J
  8. J
  9. A
  10. S
  11. O
  12. N
  13. D
  1. 2015
  2. J
  3. F
  4. M
  5. A
  6. M
  7. J
  8. J
  9. A
  10. S
  11. O
  12. N
  13. D
  1. 2014
  2. J
  3. F
  4. M
  5. A
  6. M
  7. J
  8. J
  9. A
  10. S
  11. O
  12. N
  13. D
  1. 2013
  2. J
  3. F
  4. M
  5. A
  6. M
  7. J
  8. J
  9. A
  10. S
  11. O
  12. N
  13. D
  1. 2012
  2. J
  3. F
  4. M
  5. A
  6. M
  7. J
  8. J
  9. A
  10. S
  11. O
  12. N
  13. D
  1. 2011
  2. J
  3. F
  4. M
  5. A
  6. M
  7. J
  8. J
  9. A
  10. S
  11. O
  12. N
  13. D
Em destaque no SAPO Blogs
pub